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    統計家長信息?體罰學生?教師脫崗工資照領?違規嗎?

    作者:?博愛 發布時間:?2022年05月06日 17:46:15

    統計家長信息?體罰學生?教師脫崗工資照領?違規嗎?

    2022-04-19 14:16 來源: 中部城市生活指南

    原標題:統計家長信息?體罰學生?教師脫崗工資照領?違規嗎?

    近日,省教育廳、省司法廳聯合下發《關于開展全省教育系統法治教育宣傳周活動的通知》,明確從2022年起,將每年4月的第三周定為“全省教育系統法治教育宣傳周”。今年首屆全省教育系統法治教育宣傳周以“法在我身邊,尊法我帶頭”為主題,活動時間為2022年4月18日至22日。

    今天,我們通過教育部政策法規司和中國教育報刊社聯合推出的5個“以案釋法”案例解讀,學習其中折射出的法律法規知識。

    以案釋法一:

    收集處理學生家庭信息應依法依規

    案件回顧

    核心摘要:某學校統計學生情況時要求填寫父母是否為企業高管、公務員

    2021年,某中學在統計學生情況時,要求學生填寫的下列信息引發家長質疑:一是父母職業信息,明確是否為企業高級管理人員、事業單位領導人員、公務員等;二是家庭收入信息,按照不同的收入幅度將家庭收入信息劃分為若干等次;三是交通方式信息,明確學生上學是采用公共交通還是私家車接送,對私家車接送的還要填寫汽車品牌。

    此外,還就家長的學歷學位、是否有犯罪前科等信息進行統計。此種做法不僅容易引發爭議,其中涉及的法律問題,也值得關注和深入探討。

    專家釋法

    (請滑動查看)

    教育立法研究基地(教育部政策法規司—華中師范大學共建)、華中師范大學學校治理研究中心執行主任、研究員 鄭寧

    實踐中,學校不合理收集、統計學生家庭信息的情況時有發生。此前有媒體報道,有的學校辦理外來務工人員隨遷子女入學時,需要學生父母提供半年以上的銀行卡工資流水;有的學校調查學生家長職業和學生上學放學交通方式;有的學校面試時曾要求家長攜帶學歷證書;有的學校通過問卷調查了解學生爺爺奶奶的學歷、工作單位等信息。此類情況不僅引發了家長的不滿和社會的質疑,也涉及教育公平、隱私保護以及個人信息保護等問題。

    第一,不當收集學生家庭信息可能導致侵犯隱私權。學校如此細致全面地收集學生的家庭信息,有違“合法、正當、必要”以及“與所提供的服務有關”這一公民個人信息收集的基本原則和界限,可能構成對個人信息、隱私權的侵犯。

    《民法典》規定:處理個人信息的,應當遵循合法、正當、必要原則,不得過度處理?!秱€人信息保護法》規定:處理個人信息應當具有明確、合理的目的,并應當與處理目的直接相關,采取對個人權益影響最小的方式……不得過度收集個人信息?!缎畔踩夹g個人信息安全規范》中也規定:收集個人信息應遵守“最少夠用原則”,除與個人信息主體另有約定外,只處理滿足個人信息主體授權同意的目的所需的最少個人信息類型和數量。

    就學校收集學生家長的學歷、職務、家庭財產等信息來說,相關信息并不作為學生入學的必要條件。盡管有學校稱此行為是為家校聯動以及更有針對性地開展教育工作,但筆者認為,就合作開展教育而言,學生家長的學歷、專業、工作性質等可能屬于必要信息,但職位及年收入等信息則屬于非必要信息,即使學校不知道這些信息,也不會影響學校開展相關工作。如果學校調查學生家庭經濟情況是為了資助貧困學生,也應當提前說明情況,非貧困學生可以選擇不提供相關信息。

    同時,家校聯動的方式很多,例如家訪、家長課堂、家長會等,這些方式完全可以滿足學校與家長進行交流溝通以及開展相關工作的需要。過分收集學生家庭信息與學校更好地開展工作之間并無“直接關聯”,某些學校過度收集信息行為無疑違背了相關法律對個人信息及隱私保護的原則。

    今年頒布的《未成年人學校保護規定》第十條對學校采集個人信息的程序、要求又做了進一步規定:“學校采集學生個人信息,應當告知學生及其家長,并對所獲得的學生及其家庭信息負有管理、保密義務,不得毀棄以及非法刪除、泄露、公開、買賣?!睋?,學校獲得如此全面的學生家庭信息,如果沒有對應的專業儲存保護條件,一旦發生信息泄露,學校需要承擔管理責任。

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