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    城鎮職工收入差距擴至11.9倍

    作者:?博愛 發布時間:?2019年10月09日 16:52:10

    相關統計數據顯示,我國收入差距擴大趨勢總體上仍未根本扭轉?!掇q證看 務實辦——理論熱點面對面。2012》對這一問題專門進行了論述。記者從人社部了解到,今年上半年,我國已有16個地區調整了最低工資標準,而我國收入分配總體方案年內也有望出臺。

    居民收入差距擴至2.41

    書中數據顯示,2005年至2010年,我國城鎮居民高低收入差距由2.33倍擴大到2.41倍,在崗職工平均工資差距由7.8倍擴大到11.9倍。收入差距擴大的趨勢并沒有根本解決。對于這一問題,相關專家分析認為,這既是我國發展到一定階段的產物,也是體制機制問題帶來的結果。社科院社會學研究所所長李培林在書中提到,當前收入差距的關鍵問題,固然有不均的問題,但更重要的是不公問題。要解決不公問題,必然觸及現有的利益格局,觸及一些既得利益群體,這是改革的難點所在。他認為,不下決心觸及現有利益格局,就會造成問題的積累。

    16地區調整最低工資標準

    記者從人社部了解到,這幾年,我國一直在探索限制壟斷行業收入,取締非法收入,規范灰色收入。同時也在不斷提高勞動收入。今年上半年,北京、四川、江西、陜西、深圳、山東、上海、天津、廣西、寧夏、甘肅、山西、云南、重慶、江蘇、新疆等16個地區調整了最低工資標準。

    此外,“十二五”規劃綱要已明確提出,我國要改革和完善收入分配制度,合理調整收入分配關系。今年的政府工作報告也明確提出,制定收入分配改革總體方案。

    中國社會學會名譽會長陸學藝在書中介紹,中等收入群體在政治、經濟和文化上比較理性是消費主體,所占比重越大,這個國家和社會就越穩定。為提高我國中等收入群體比例,需要提高勞動者技能水平,鼓勵自主創業,同時完善社會保障、增加財產性收入。 

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